AYOJAKARTA.COM – Indonesia memiliki berbagai jenis perguruan tinggi dengan kualitas pendidikan yang berbeda-beda.
Ada perguruan tinggi yang dikenal memiliki kualitas pendidikan bagus dan masuk daftar populer serta ramai peminat.
Namun, tak sedikit pula perguruan tinggi yang mendapat label kurang bagus baik dari segi akreditasi maupun mutu pendidikannya.
Berbicara tentang perguruan tinggi yang dikenal memiliki kualitas bagus dan tersohor di Indonesia, beberapa di antaranya seperti Universitas Gadjah Mada (UGM), Universitas Indonesia (UI), Institut Teknologi Bandung (ITB), Institut Pertanian Bogor (IPB), dan beberapa lainnya.
Lantas, seberapa berpengaruh sebenarnya almamater suatu kampus bagi lulusannya saat melamar pekerjaan?
Apakah benar sarjana atau lulusan dari kampus bergengsi seperti UGM, UI, ITB, IPB tersebut lantas bisa dengan mudah diterima kerja?
Tentunya, pertanyaan seperti ini kadang terlintas dipikiran para mahasiswa maupun lulusan dari berbagai kampus yang sedang mencari pekerjaan.
Seorang mantan HR (Human Resource) Dewan Putra melalui akun TikTok @dewanputraa, mengatakan jika background almamater kampus terkadang mempengaruhi atau penting saat melamar pekerjaan.
Dikarenakan, kata dia, memang ada beberapa perusahaan yang menargetkan jika para karyawannya harus lulusan dari kampus-kampus tertentu.
Akan tetapi, realitanya berdasarkan pengalamannya di dunia HR atau rekrutmen karyawan, nyatanya background lulusan sudah tidak terlalu relevan untuk masuk dunia kerja.
Baca Juga: 10 Kampus Terbaik Bidang Teknik versi THE WUR 2024, Siapa Peringkat Pertama?
Jika calon pelamar merupakan lulusan dari kampus terbaik maupun lulusan cumlaude namun tidak memiliki pengalaman serta skill sesuai yang ditetapkan perusahaan, maka akan percuma.
Kata dia, meski berasal dari kampus terbaik, namun saat tahapan seleksi mulai dari CV, interview, psikotes si pelamar tidak memiliki kapabilitas yang bagus, sudah tentu akan kalah dari calon pelamar lain yang dinilai lebih berkompeten meski berasal dari kampus yang notabene kurang populer.
Dari penjelasannya, bisa disimpulkan bahwa kualitas dari suatu universitas memang memberi pengaruh bagi lulusannya saat mencari pekerjaan.
Tetapi, tidak berpengaruh seratus persen atau keseluruhan melainkan hanya sedikit saja karena saat proses recruitment, skill dari si pelamar biasanya lebih dipertimbangkan.
Baca Juga: Influencer Wajib Simak, 8 Kampus Ini Buka Jalur Seleksi Untuk Kalian
Untuk itu, bagi mahasiswa yang saat ini sedang berkuliah di kampus yang bisa dibilang tidak masuk daftar terbaik dan terkenal tidak perlu berkecil hati.
Pasalnya, tetap masih memiliki peluang besar saat melamar pekerjaan asalkan memiliki skill yang dibutuhkan.***